Agent de sécurité privée, un métier qualifié et prometteur

Compte-tenu de la diversité des postes et des fonctions qu’il est appelé à occuper, l’agent développe par ailleurs de nombreuses compétences au fur et à mesure qu’il évolue dans sa carrière. Notamment des compétences de communication car l’agent est souvent la première personne qui accueille le public sur un lieu ou un établissement recevant du public. Si l’audience est internationale, il est d’ailleurs amené à développer des compétences linguistiques et de gestion des diversités culturelles.

Surtout, l’agent acquiert une vision globale des risques et des menaces qui pèsent sur le lieu qu’il sécurise. Il peut ainsi être force de proposition pour faire évoluer le dispositif global de sécurité de son employeur ou de son client et collaborer avec la police nationale, dans certaines situations.

Une filière métier à part entière

Autre point notable que l’opinion publique a rarement en tête : l’ascenseur social existe réellement dans les métiers de la sécurité privée. Du moins pour ceux qui entretiennent la culture de l’excellence et de l’auto-développement.

L’ascenseur social existe réellement dans les métiers de la sécurité privée.

En effet, à tout moment, un agent peut prendre en main son évolution professionnelle en se saisissant des offres de formations continues professionnalisantes et diplômantes. Après le CQP APS, s’ouvrent ainsi les perspectives des formations SSIAP (Service de sécurité et d’assistance à personnes) 1, 2 et 3.

• Le SSIAP 1 correspond à la formation d’agent de sécurité incendie.
• Le SSIAP 2 permet d’accéder à un poste de manager ou de chef de site.
• Le SSIAP 3 débouche quant à lui sur des fonctions de chef de service.

Autre perspective pour un agent titulaire d’un CQP APS, obtenir le titre de Chef de Poste, en apprentissage par exemple (niveau Bac), puis poursuivre par l’obtention  d’un titre de Chef d’équipe (niveau III équivalent BTS) et ensuite se former au titre manager opérationnel d’un centre de profit spécialisé en sûreté (niveau II équivalent Bac + 3 / 4). Les employeurs sont souvent encourageants, et ils acceptent que les agents suivent ces formations en parallèle de leur activité.

Par ailleurs, grâce aux dispositifs de Validation des Acquis Professionnels (VAP85) ou de Validation des acquis de l’expérience (VAE), après un délai de trois à cinq ans, l’agent peut candidater à une licence professionnelle, puis continuer s’il le souhaite vers les Master I et II. Avec une solide expérience sur le terrain, doublée d’un cursus professionnel diplômant, il peut alors aspirer à occuper des fonctions de responsable, voire de directeur de sécurité ou de sûreté.